操作指南: 为运营改进腾出时间

您的组织是否深陷救火式的忙乱当中?

如果您的重点放在了灭火上,那么就无法顾及运营改进了。要想创建问题解决的文化,您需要让改进成为每位员工工作中不可或缺的一部分。改进不应是一项苦差事——而应变成一种心态。

下载 《操作指南: 为运营改进腾出时间》, 查看如何通过将 改进融入日常活动而终结组织的灭火文化。

了解如何:

  • 推进 5S锚定改进
  • 借助利润改进项目获得支持
  • 使用正确的工具让问题解决正式化
  • 让损失与浪费意识成为习惯
  • 提高会议效率,节省时间